Quesitos importantes no processo de recrutamento e seleção, que não devem passar despercebidos

Quesitos importantes no processo de recrutamento e seleção, que não devem passar despercebidos:

– Imparcialidade ao avaliar os candidatos;
– Observar a cultura organizacional e os valores da empresa, facilitando assim a conexão com a organização e otimizando o desempenho do colaborador;
– Considerar habilidades comportamentais tanto quanto as técnicas.

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